最近這不是馬上要過年了，不少企業(yè)一些員工需要提前買票回家過年，導致企業(yè)過年用人緊張，一些客戶訂單沒有生產(chǎn)完。于是他們就想著在過年前，在招聘一批員工，但是想了下現(xiàn)在招聘確實對企業(yè)不太有利。于是就想著找人力資源公司，讓他們派遣一批勞務人員過來幫忙做事。那么，哪些企業(yè)適合與人力公司合作呢?

　　短時間內業(yè)務量的大企業(yè)，比如說企業(yè)剛剛開業(yè)，急需要一些人發(fā)布傳單做宣傳，那就可以找人力公司，另外向快遞公司、工廠、保安公司等等都可以找人力資源公司合作。特別是國內快遞行業(yè)，遇到重大電商節(jié)就非常缺人，這時候如果能夠找到一家專業(yè)人力公司，那可以為企業(yè)節(jié)省不少員工聘請費用，并且你還不用擔心對方不能吃苦，他們有經(jīng)過培訓，懂得一些行業(yè)基礎操作。

　　對于現(xiàn)在市場上緊缺人力資源來說，每個企業(yè)都很難一次性招聘到合適員工，因此在有時候業(yè)務量大，真的是可以找一家專業(yè)人力資源公司合作，這樣企業(yè)能夠短時間內不用擔心招人難，沒有人做事情，對于國內企業(yè)來說是幫大忙了。